こんにちは。

サイラスコンサルティング　メンバーの河野です。

本日は、新刊のお知らせです！

 

このたび、

伊藤寿見子（いとうすみこ）さんの電子書籍

『強い組織をつくる』

が、Kindle出版より発売されました！！

弊社は、出版プロデュース・編集・制作を担当させていただきました。

 

本書は発売してすぐに、Amazonの４部門で１位を獲得いたしました！！

Amazonのリンクはこちら から。

 

 

著者の伊藤寿見子さんは、

カウンセリング・キャリアコンサルティングなどのさまざまな経験を経られ、

「組織変革サポーター」として、メンタルヘルス対策や人材育成を通して、

組織風土の変革を支援なさっています。

 

コロナ禍によって、デジタル化の波が一気に押し寄せ、

思いもよらない世の中になりました。

時代の流れも速く、変化についていくのが難しい人も増えていると耳にします。

 

多くの経営者の人たちが、何が正解なのかわからないなかで悩みながらも、

「会社をよくしていきたい」

「従業員といい関係をつくっていきたい」

「何より、事業を継続していく力をつけたい」

という強い思いを持っていらっしゃるといいます。

 

だからこそ、仲間の知恵を集め、一体となって改善・変革していく力を

つけていくことが必要になると伊藤さんは言うのです。

 

 

『強い組織をつくる』の本のなかでは、

・システムエンジニアとしての20年間、数えきれないくらいのお客様と

　一体となって、コンピュータシステムをつくりあげてきた経験

・ご自身の中間管理職（グループリーダー・課長代理・課長）としての経験

・独立後に「組織変革サポーター」として年間40～80回の研修、

　受講者のべ5,000人から得た経験

・長期にわたって併走されたお客様組織での経験

 

伊藤さんのこれらすべての経験を生かして、組織風土変革の勝利の方程式、

強い組織をつくるための秘訣について、

あますところなくお伝えしています。

 

本書は、次のようなことを実現するヒントを得たい

経営者・管理職の方々におすすめです。

部下を本気にさせて、成長を促したい

管理職の育成意識を高めたい

コミュニケーションの活発な、活気あふれる職場にしたい

自社の経営理念やビジョンを社内に浸透させたい

どんな時代でも伸びる会社をつくりたい

 

企業は「人」で成長するといいます。

会社の業績を上げていくためには、社員の成長が欠かせません。

 

ぜひ、たくさんの事例を生かして、安心と信頼の絆が深まり、

強い組織づくりのきっかけになりますように願っています。